企業研究

スターバックスの平均年収と生涯賃金|年齢別・役職別の年収・月給・ボーナス推移と業界比較

スターバックスにおける最近の平均年収推移

スターバックスと聞けば「コーヒー」と思い浮かぶ方がほとんどかと思います。そんなコーヒーショップ・カフェ経営で有名な、スターバックスの平均年収や生涯賃金について見ていきましょう。

スターバックスとは

正式名称:スターバックス コーヒー ジャパン 株式会社
所在地:東京都品川区上大崎二丁目25番2号 新目黒東急ビル
従業員数:3,667人
平均年齢:35.7歳
平均勤続年数:8.4年
//www.starbucks.co.jp/
※有価証券報告書を参照

スターバックスは平成26年3月に上場を廃止しました。これに伴い、上記の平均年齢及び平均勤続年数のデータは、上場廃止前の平成25年度のデータとなります。

スターバックス コーヒー ジャパンは、元々米国スターバックス・コーポレーションとの合弁会社でしたが、完全子会社化の手続きを取りました。その結果、東京証券取引所JASDAQ (スタンダード) 市場において、上場廃止となりました。

スターバックスの主な事業は、コーヒーストアの経営、コーヒー及び関連商品の販売です。国内での店舗を毎年増加させていることから、非常に努力している企業であるといえるでしょう。

近年の平均年収推移

スターバックスの近年の平均年収の推移を調べてみました。

年度 平均年収
平成28年 -
平成27年 -
平成26年 -
平成25年 546.0万円
平成24年 544.0万円

※有価証券報告書を参照しています。

スターバックスは平成26年3月に上場を廃止しました。これに伴い、上記のデータは、上場廃止前の平成25年度までのデータとなります。

過去2年分のみですが、年収が2万円ほど増加しています。日本の平均年収は420万円ほどですので、その平均よりも約125万円ほど高い収入を得ることができます。

スターバックスにおける年齢別平均年収

各年齢ごとの平均年収の推移はどのようになっているのでしょうか。年齢階層別の平均年収と、1歳ごとの平均年収をそれぞれ算出しました。

平均年収の年齢階層別の推移シミュレーション

各年齢の年収推移を5歳刻みで推定し、月給・ボーナス・年収についてそれぞれ推定値を算出しました。

年齢 年収 月給 ボーナス
20~24歳 294.8万円 20.4万円 49.6万円
25~29歳 483.2万円 33.5万円 81.3万円
30~34歳 561.8万円 38.9万円 94.5万円
35~39歳 603.4万円 41.8万円 101.5万円
40~44歳 629.6万円 43.6万円 105.9万円
45~49歳 626.2万円 43.4万円 105.3万円
50~54歳 656.6万円 45.5万円 110.4万円
55~59歳 609.3万円 42.2万円 102.5万円
60~64歳 447.0万円 31.0万円 75.2万円

※編集部で規定したアルゴリズムに基づいた算出であるため、あくまでも予測シミュレーション数値となります。

スターバックスは平成26年3月に上場を廃止しました。これに伴い、上記のデータは、上場廃止前の平成25年度のデータとなります。

平均年収の1歳ごとの推移シミュレーション

スターバックスの1歳ごとの平均年収の推移をシミュレーションしました。

年齢 月給 ボーナス 平均年収
22歳 20.4万円 49.6万円 294.8万円
23歳 23.1万円 55.9万円 332.5万円
24歳 25.7万円 62.3万円 370.2万円
25歳 28.3万円 68.6万円 407.9万円
26歳 30.9万円 74.9万円 445.5万円
27歳 33.5万円 81.3万円 483.2万円
28歳 34.6万円 83.9万円 498.9万円
29歳 35.7万円 86.6万円 514.7万円
30歳 36.8万円 89.2万円 530.4万円
31歳 37.9万円 91.8万円 546.1万円
32歳 38.9万円 94.5万円 561.8万円
33歳 39.5万円 95.9万円 570.2万円
34歳 40.1万円 97.3万円 578.5万円
35歳 40.7万円 98.7万円 586.8万円
36歳 41.2万円 100.1万円 595.1万円
37歳 41.8万円 101.5万円 603.4万円
38歳 42.2万円 102.4万円 608.6万円
39歳 42.6万円 103.2万円 613.9万円
40歳 42.9万円 104.1万円 619.1万円
41歳 43.3万円 105.0万円 624.4万円
42歳 43.6万円 105.9万円 629.6万円
43歳 43.6万円 105.8万円 628.9万円
44歳 43.6万円 105.7万円 628.3万円
45歳 43.5万円 105.5万円 627.6万円
46歳 43.5万円 105.4万円 626.9万円
47歳 43.4万円 105.3万円 626.2万円
48歳 43.8万円 106.3万円 632.3万円
49歳 44.3万円 107.4万円 638.4万円
50歳 44.7万円 108.4万円 644.4万円
51歳 45.1万円 109.4万円 650.5万円
52歳 45.5万円 110.4万円 656.6万円
53歳 44.9万円 108.8万円 647.1万円
54歳 44.2万円 107.2万円 637.7万円
55歳 43.5万円 105.6万円 628.2万円
56歳 42.9万円 104.1万円 618.7万円
57歳 42.2万円 102.5万円 609.3万円
58歳 40.0万円 97.0万円 576.8万円
59歳 37.7万円 91.5万円 544.4万円
60歳 35.5万円 86.1万円 511.9万円
61歳 33.2万円 80.6万円 479.5万円
62歳 31.0万円 75.2万円 447.0万円
63歳 24.8万円 60.1万円 357.6万円
64歳 18.6万円 45.1万円 268.2万円

※編集部で規定したアルゴリズムに基づいた算出であるため、あくまでも予測シミュレーション数値となります。

スターバックスは平成26年3月に上場を廃止しました。これに伴い、上記のデータは、上場廃止前の平成25年度のデータとなります。

スターバックスの役職者の年収

役職者の年収について

役職 平均年収
部長 877.7万円
課長 686.5万円
係長 522.8万円
20~24歳の一般社員 294.8万円

※編集部で規定したアルゴリズムに基づいた算出であるため、あくまでも予測シミュレーション数値となります。

スターバックスは平成26年3月に上場を廃止しました。これに伴い、上記のデータは、上場廃止前の平成25年度のデータとなります。

スターバックスの大卒・大学院卒初任給について

学歴 初任給
大卒 20.7万円

※リクナビ2018より参照しています。

スターバックスは大学、短大、専門学校の学歴を問わず、同一金額の初任給となります。この他に各種手当(通勤、時間外勤務、深夜勤務、年末年始就業、単身赴任、職務、育児施設補助)がつきますので、多少増えることが考えられます。

外食業界における年収の傾向と生涯賃金

外食業界とは

レストラン、ファストフード、コーヒーショップなどの店舗にて飲食をおこなうことを外食と呼び、その外食を提供している業界のことを外食業界とよびます。外食業界は企業の規模が幅広く、チェーン展開をしている大手企業や個人経営のレストラン等が属しています。昨今では、海外展開している企業や、逆に海外から参入してくる企業なども見受けられます。

外食業界の平均年収推移と生涯賃金

年齢 スターバックス 外食業界
20~24歳 294.8万円 261.1万円
25~29歳 483.2万円 469.5万円
30~34歳 561.8万円 546.3万円
35~39歳 603.4万円 568.6万円
40~44歳 629.6万円 580.2万円
45~49歳 626.2万円 521.7万円
50~54歳 656.6万円 555.4万円
55~59歳 609.3万円 498.3万円
60~64歳 447.0万円 418.0万円
生涯賃金 2.46億円 2.21億円

※編集部で規定したアルゴリズムに基づいた算出であるため、あくまでも予測シミュレーション数値となります。

上記はスターバックスと外食業界の年齢別年収及び生涯賃金のシミュレーション比較になります。スターバックスは平成26年3月の上場廃止に伴い、上記のデータは上場廃止前の平成25年度のデータとなります。

全年齢において、スターバックスが業界の平均を上回る結果となりました。特に、最も大きく差が出たのは40代後半で、およそ100万円ほどスターバックスのほうが高収入です。生涯賃金で見ても、2,500万円ほどスターバックスの生涯賃金が高くなりました。

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まとめ

上場廃止後のデータはないものの、スターバックスの平均年収及び生涯賃金について説明してきました。スターバックスでは店舗でコーヒーを提供するだけでなく、“スターバックス体験”(感動経験)という付加価値を添えて提供する「経験ビジネス」に力を入れ、独自の企業努力が実を結び続々と店舗が増えています。今後の成長が楽しみな企業です。

※最後に、本記事につきましては、公開されている情報を活用し、当社が独自の基準によってシミュレーションした結果を開示しているものとなります。読者の皆様に企業選択の一助になればという趣旨で情報を作成しておりますため、なるべく実態に近い状態のシミュレーションとなる様に最善を尽くしているものの、実際の報酬額とは異なります。 あくまでも参考情報の一つとしてご活用くださいませ。

監修者プロフィール

ソーシャルリクルーティングのプロフィール画像
吉川 智也(よしかわ・ともや)
1988年北海道生まれ。大学卒業後、2010年に株式会社マイナビに入社、2011年に新人賞金賞を受賞。IT・小売・外食などサービス業界の企業を中心に、300社以上の採用活動を支援してきた経験をもとに、各大学のエントリーシート・履歴書などの就活講座の講師も務め、年間3,000名以上に対して講演を実施。
現在はポート株式会社で、キャリアアドバイザーグループの責任者として、年間約5,000名の学生の就活相談に乗り、さまざまな企業への内定に導いている。

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